816的温暖飞跃依安县：从49到

　　依安县新兴镇治家村的试点源于一次精准的民生调研△=▽-…◆。2024年秋■◇•■▼，依安县社保中心工作人员在••“走基层-○▲…、解难题▪●◁▷■”活动中发现☆▪☆▽☆，部分群众因收入波动导致养老保险缴费困难◆▼=•◇816的温暖飞跃。在省▪□▼、市社保中心的指导下◇▷=▷○，依安县创新推出▷△--▽“集体补助+个人缴费▽…-=”的筹资机制○▽●。通过盘活集体资产收益◇◇▪、设立专项基金等举措△▪，充分发挥合作社经济组织的力量☆●▪…，通过民主决策▼□◇，对困难群体参保缴费人员实行每人每年集体补助100元标准◇•■=▲◁，首年49名特困群体享受村集体补助政策☆◁□★○▲，补助资金共计4900元=★。

　　社保中心积极探索创新集体补助服务模式★-★▼●…，提升服务效率和质量■□。强化人员培训◆☆、拓展服务渠道☆▪•、加强宣传引导▲▽，还增强了村民对社保政策的认知和信任□•▽，为推动城乡居民基本养老保险集体补助工作落地见效○★□•，

　　2024年□◆★，依安县新兴镇治家村村集体为49名困难群众提供养老保险补助-□依安县：从49到，如同冬日暖阳☆•，温暖了乡亲们的心◇☆…▲▼。一年后▲…▷▽，这项改革试点覆盖了全村816名参保群众▼△••▪…，书写着社会保障领域走向共同富裕的新篇章■●■▲=◇。

　　从49人到816人▪☆□尔与容声深度对比两大品牌各有千秋米乐m6 容声亦不甘落后○▽-，可以选择海尔■•；海尔与容声各有千秋••，技术成果更是累计获得200余项奖项米乐m6官方网站◁=•▪。而容声则偏向于高性价比的年轻家庭 更多 尔与容声深度对比两大品牌各有千秋米乐m6，数字增长的背后是民生温度的升腾-■。2025年…■•▼，依安将在全县大力推广•…“治家模式◇▲”▼●▷○•●，让集体补助的阳光温暖更多群众▷▪▪。(杨鲲志)

　　完善设施▷□▼、优化流程▪•★、强化协作▲●▲，打通村集体补助的经办环节■▽。构建更加完善的社会保障体系奠定了坚实基础▲•=…。这些举措不仅让社保经办更加便捷高效☆●•？

　　今年初◁▪▼◁=，社会保险事业中心的工作人员多次深入治家村◆…☆◁■，与村干部◆▷◆、村民面对面交流●▲•☆，大力宣传集体补助政策=★•…▼，积极动员参保村民进行个人参保缴费△•-，通过城乡居民养老保险费缴纳与待遇领取对比测算表•◆▽-◁，切实向村干部◇◁☆△▼、村民算清缴费账和收益账▼◇■◇●…、眼前账和长远账△▽-，帮助群众真正理解政策▲□●▲☆、用活政策▲▲□-。最终◁▷□○-，治家村2025年计划补助范围扩大16倍△★，将对本村816名参加城乡居民养老保险且当年缴费的人员给予每人每年100元的村集体补助△•，预计全年补助81600元•▼▲▼。这些数字背后•▼▪•□=，是治家村民们看得见的获得感▪▷▲▷●☆，更是新时代依安县推进共同富裕的鲜活注脚☆•◆○=。